近日，西南分公司团委开展“到青年中去”主题座谈会，分公司团委书记前往各工管部团支部与青年员工进行面对面交流座谈，加强与青年团员的沟通和联系，了解掌握基层团支部的工作情况和困难问题。
在座谈会上，团委书记围绕基层团支部建设、青年人才队伍培养、青年员工职业生涯规划、业余文化生活等内容与青年员工深入交流，切实了解青年员工实际诉求，关注青年员工思想动态，解决青年员工工作生活困难。
会议表示，青年员工对企业的发展至关重要，各团支部要高度重视青年员工的培养和成长。青年员工要加强学习提升，做到以下三点：一是提升学习能力，增强干事创业的底气，在学中干、干中学，沉下心、扎下根，在岗位沉淀中实现快速成长；二是爱岗敬业，始终保持斗志昂扬的工作热情，以“苦干实干”的精神态度，在攻坚克难中想新招、出实策。三是提升职业素养，培养高尚的道德情操，主动对标榜样、学习先进，加强自律，脚踏实地，养成良好的工作学习习惯。
