中核华辰建筑工程有限公司企业文化理念

　　一、核心理念

　　（一）企业使命：强核强国 造福人类

　　【释义】国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，中核华辰是国有重要骨干企业，肩负着强核强国的使命任务。新时代，中核华辰将全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和人类命运共同体理念，持续推动以科技创新为核心的全面创新，深入实施以科技创新为驱动的发展战略，实现安全发展、创新发展，为国民经济和社会发展、实现中国梦，积极贡献力量，造福全人类。

　　（二）企业宗旨：核筑强国 建设未来

　　【释义】“核筑强国”是指中核华辰作为我国核工程建设的主要力量，履行强核强国政治责任，持续打造一流的核工程建设能力，助力我国建成核工业强国。

　　“建设未来”是指中核华辰肩负国防建设和国民经济发展的双重使命，积极推进建筑产业链延伸，实现核能多用途利用、清洁能源工程、生态保护和环境治理、城市综合服务等相关多元产业布局，提供适应未来市场需要的、更加符合人民群众需求的优质工程和服务。

　　（三）企业愿景：打造成为国内一流的建筑行业全产业链综合服务商

　　【释义】中核华辰在工程投融资、规划、设计、建造、运营管理及后期服务等产业链上下游，具备优秀的资源整合和价值创造能力，构造供应链生态圈，打造国内知名建筑业综合服务商品牌。

　　（四）企业核心价值观：责任 安全 创新 协同

　　【释义】责任是中核华辰成就事业的基石，是中核华辰对国家、民族和事业的庄重承诺；中核华辰始终牢记使命，主动作为，勇于担当，认真履行政治责任、经济责任、社会责任，竭尽全力为国家、民族和人类作出应有贡献；面向市场，认真履行对客户负责、为客户创造最大价值的责任；追求员工与企业共成长，努力实现员工对美好生活的向往。

　　安全是核工业的生命线，是核工业生存和发展的根基；严格遵守国家《核安全法》，奉行“理性、协调、并进”的核安全观；始终坚持安全第一，努力完善安全生产体系，将核安全文化融入生产经营各个环节，不断提高企业生产经营的安全性；严格遵守规章制度，明确安全责任，重视识别和努力消除各种安全隐患，提高员工的安全防范能力，实现本质安全；为客户提供安全可靠的产品和服务，为员工创造健康、安全的工作环境，为社会营造安全和谐的发展环境。

　　创新是中核华辰实现卓越的不竭动力。始终保持高度的事业热情，创新求变，创造性开展工作，敢于挑战更高水平的目标；大力倡导自主创新意识，健全创新机制，鼓励创新行为，努力营造开放包容的创新环境；重视基础创新，积极探索工程建设领域的核心技术；坚持创新与实践应用相结合，努力把创新成果转化为实际的生产力。

　　协同是强核强国的内在要求。积极倡导各单位之间、各部门之间相互配合与紧密协作；提倡员工把同事视为事业伙伴，在工作中相互支持、主动协作、相互补位；有大局观，

　　个人融入集体、服从服务大局，把公司利益置于个人利益、部门利益等一切局部利益之上。

　　（五）企业精神：“两弹一星”精神、“四个一切”核工业精神和新时代核工业精神

　　（1）“两弹一星”精神

　　热爱祖国、无私奉献

　　自力更生、艰苦奋斗

　　大力协同、勇于登攀

　　（2）核工业精神

　　事业高于一切、责任重于一切

　　严细融入一切、进取成就一切

　　【释义】事业高于一切，就是一切为了国家，为了核工业事业，体现了核工业建设者“以身许国”、“做隐姓埋名人、干惊天动地事”的朴实抱负。在新时期更加突出核工业的国家使命和社会责任，牢记“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终坚持和发展中国特色社会主义伟大事业。核工业完整产业体系中任何一环都是国家的事业，做好每个岗位的工作就是爱国。

　　责任重于一切，就是中核华辰视“责任”为泰山，对国家、对人民富有高度的责任感。在新时期更加突出核工业人的担当精神和历史责任感。核工业是高科技战略产业，是国家安全的基石，核能是绿色、清洁、安全的可持续能源，是未来资源保障的战略性产业。中核华辰已发展成为我国核工程建设领域的重要骨干企业，未来要努力跻身并保持国内同行一流水平，这就是中核华辰员工的责任担当。

　　严细融入一切，就是把严格细致融入一切活动、每个环节，大力倡导“严、细、实、快”的工作作风。在新时期更加突出核工业的安全保障和质量文化。严细是核工业的安全保障，是质量文化的基石。中核华辰员工以敬业为己任，视安全为生命线，脚踏实地，扎实工作，高效完成所承担的任务。

　　进取成就一切，就是积极探索、奋发向上、孜孜以求、永不言休的精神状态。在新时期更加突出核工业的创新驱动和包容精神。要在关键领域下功夫，高质量完成集团公司党组交给的使命任务，为实现强核强国贡献实实在在的力量。要以开放、包容、合作、共赢的态度深化改革，创新发展，积极开展国内外合作，打造“友善”团队，为建设核工业强国发挥主力军作用。

　　（3）新时代核工业精神

　　强核报国、创新奉献

　　【释义】强核是事业。核工业是高科技战略产业，是国家安全重要基石。新时代，核工业迎来了“两弹一艇”以来又一个重要发展机遇期。我们要深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，不忘初心，牢记使命，勇担国任，敢于开拓，奋力实现“强核强国、造福人类”的历史使命和“三位一体”奋斗目标。

　　报国是承诺。筑牢国家安全基石、建成世界一流核工业强国是我们的庄严承诺。我们要胸怀大局，心有大我，至诚报国，把爱国之情、报国之志融入核工业建设的伟大事业之中，忠于事业，坚守承诺，出色完成国家战略任务，服务于建设现代化强国、实现民族复兴的伟大目标，续写我国核工业新的辉煌篇章。

　　创新是法宝。创新是推动高质量发展的需要，是企业制胜的法宝。我们要面向世界科技前沿，抢占科技创新的制高点，寻找重大突破，不畏挫折，敢为人先，在独创独有上下功夫，在解决受制于人的重大瓶颈问题上强化担当作为，着力攻克事关国家安全的基础前沿难题和关键核心技术，建设先进的核科技工业体系，成为国际核科技发展的引领者。

　　奉献是境界。无私奉献是核工业的光荣传统。做强做优做大国有企业需要有一种为国家为人民真诚奉献的精神。我们要坚持国家利益至上，继承和发扬核工业人“干惊天动地事、做隐姓埋名人”的优秀品质，以建设核工业强国为己任，淡泊名利，勤奋钻研，奋力攻关，不求回报，甘做强核事业的付出者，要不慕虚荣，不计名利，甘做致力提携后学的“铺路石”和领路人。

　　二、基本理念

　　（一）经营理念：以客户为中心

　　【释义】为客户服务是企业存在的根本理由，用心为客户服务，为客户创造价值，是我们一致的追求。把以客户为中心的理念贯穿于全业务流程。主动了解、迅速满足客户需要，为客户交付高质量的产品和服务。讲求信用，严格遵守商务约定，对客户有效履约。

　　（二）人才理念：关爱员工 发展员工

　　【释义】关爱员工，就是中核华辰视员工如家人、如伙伴，不仅注重保障好员工法定权利，而且更注重用尊重去激发员工的自我实现，坚持用人所长，发现每一名员工的闪光点。作为工程施工企业，中核华辰有大量的管理人员、技术技能人员和劳务工人。中核华辰相信，每一名员工都有实现自我价值的内在动力和权利。这种动力，应被小心保护和点燃；这种权利，应被充分重视和欣赏。

　　发展员工，就是中核华辰引导、鼓励员工增强向上向善的主观能动性，积极创造平台和条件去帮助员工成长成才。中核华辰将努力做好人才培养计划，实施人才培养、考核、选拔、激励、职业发展等系列措施，建立企业与员工共生共荣、密不可分的用工文化，形成“人人渴望成才，人人努力成才，人人皆可成才，人人尽展其才”的生动局面。

　　（三）安全理念：安全是核工业的生命线

　　【释义】作为核工程建造的重要骨干企业，中核华辰在保障核安全方面具有义不容辞的责任。以总体国家安全观为大局，充分认识核安全是核事业发展的前提；积极培育践行核安全文化，牢固树立“人人都是最后一道屏障”的理念，建立科学、系统、主动、超前、全面的安全隐患排查体系；坚持从高从严标准，切实保障核工程建造质量和生产安全，推动核事业持久安全健康发展。在非核业务领域，要坚决摒弃“民用工程先天就是高风险”的惯性思维，积极借鉴、运用核工程建造先进理念；牢固树立以人为本，把不以牺牲生命为代价作为一条不可逾越的红线。

　　（四）环保理念：尊重自然 绿色发展

　　【释义】提倡尊重自然，爱护环境。积极践行新发展理念，推行清洁生产、节约生产、绿色生产。注重持之以恒的技术探索，不断创新优化生产方式，减少对环境的危害，为天更蓝、水更清的生态文明建设贡献“无限核力”，实现企业与自然环境的和谐共生。倡导全体员工选择利于环保的绿色生活方式。

　　（五）质量理念：质量创造价值 质量成就品牌

　　【释义】以高度的主人翁责任感，对工作认真负责，绝不弄虚作假。严格遵守质量规范，确保工作质量。力图精益求精，持续改进，不放过任何缺陷和瑕疵。追求以高质量、高技术的产品回报国家和社会，为提升国家的综合实力和实现人民美好生活向往作出贡献。

　　（六）廉洁理念：追求高尚情操 严守纪律底线

　　【释义】追求高尚道德情操是中核华辰一脉相承的理念，严守纪律规矩底线是必须遵循的基本要求。始终把事业和责任摆在首位，克己奉公，甘于奉献。遵行廉洁自律的道德标准，清白做人，干净做事，做到公私分明。严格遵守国家法律和公司的规章纪律，遵循和维护社会公序良俗。

　　（七）保密理念：“核”铸基石 “密”不可分

　　【释义】“核”铸基石贯彻了习近平总书记在核工业创建60周年时做出的核工业是高科技战略产业、是国家安全的重要基石的重要批示精神，坚持了总体国家安全观，突出了核工业在国家安全中的特殊地位，践行了“强核强国、造福人类”的企业使命，体现了有别于其他行业的“核”特色。同时“核”与“和”谐音，寓意“核”在维护世界和平、促进经济社会发展中的重大作用;又与“合”谐音，传承着核工业人齐心合力、艰苦奋斗维护国家安全利益的核工业精神。

　　在践行强核强国使命过程中，保密工作在巩固“核”铸基石中发挥着保障作用。“密”不可分的“密”，一是“保密”，彰显着保密工作确保国家安全“坚如磐石”的保障力，二是“紧密”，蕴含着保密工作与业务工作“水乳交融”的融合力，三是“严密”，体现着保密工作应切实做到"滴水不漏”的执行力。另外还是“亲密”，在实践中能够体现出团队“协作共赢”的凝聚力。

　　（八）工作理念：认真负责 一次把事情做好

　　【释义】认真负责是一种事业心、责任感的体现，认真仔细地完成每一个工作步骤，哪怕多耗一些时间和精力也绝不返工，反映了中核华辰员工遵循工作的内在规律和本质要求，是每一名华辰人做好工作的必备职业素养。从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗。一次把事情做正确并不难，难的是每一次都把事情做好，每一名华辰人都要养成良好的工作习惯和职业品质，严谨细致，在反反复复、日复一日的重复中专注如一，把每件事都做好。

　　三、优良传统

　　中核华辰的优良传统集中表现为“闻令而动、勇挑重担、团结进取、开拓创新”，本质上源自于“两弹一星”精神和核工业精神，熔铸于公司成立以来追求建设一流企业的伟大实践。

　　【释义】中核华辰成立于新时代，在改革创新中逐梦前行，在“两弹一艇”以来最为重要的发展战略机遇期中发展壮大。全体华辰人团结一心、同舟共济，认真履行首责首要，经历了西北戈壁的艰苦奋斗、市场经济的摸爬滚打，充分认识到面对发展中的问题不退缩不回避，勇于改革、不断创新，是事业取得胜利的宝贵经验。同时，风雨兼程的10年也奠定了中核华辰员工强烈的家国情怀，成为推动事业发展的强大精神动力。

　　四、品牌传播语

　　中核华辰，“辰”就美好未来

　　五、指导原则

　　遵纪守法，遵守公司制度，按照公司的核心价值观和指导原则行事，是我们所有行动的基本准则。根据我们的使命和核心价值观，我们遵循以下原则指导自身行动。

　　（一）我们始终聚焦于客户满意

　　1.我们重视与客户建立长期信任的互惠共赢关系。

　　2.我们落实首问负责制，对客户需求的变化及时作出反应，对客户的抱怨和建议迅速做出回复。

　　3.我们提供高质量产品，并以超出客户期望的服务来提高客户的满意度。

　　（二）我们始终认为员工是公司最宝贵的财富

　　4.我们认为“忠诚+职业化”的高素质人才是公司核心竞争力的关键所在。

　　5.我们以业绩为导向，公平公正选人用人，鼓励员工人尽其才。

　　6.我们认同培训就是为公司长远发展投资，为员工提供有效的培训和支持。

　　7.我们诚恳听取每一个员工的建议，鼓励其为公司发展献计献策。

　　8.我们关注员工幸福体验，维护其合法权益，提倡激情工作、快乐生活，不断提高员工幸福指数。

　　（三）我们始终牢记安全第一

　　9.我们承诺安全第一，安全是我们的核心价值观，每个人都负有安全责任。

　　10.我们绝不以牺牲安全为代价追求组织的非持续性成长。

　　11.我们熟悉并遵守安全管理制度和操作规程，这是组织的每一个成员都要遵循的基本要求。

　　（四）我们始终确保质量第一

　　12.我们坚信质量是公司成功的基础，确保质量才能有品牌。

　　13.我们毫不动摇坚持“两个零容忍”，追求“零缺陷”标准。

　　14.我们重视节约成本，但在质量上决不偷工减料、弄虚作假。

　　15.我们相信细节决定成败，遵循“一次把事情做好”。

　　（五）我们始终相信富有学习力的组织是成功的关键

　　16.我们鼓励并期望员工尽最大的努力提高自己的能力，积极向新事物挑战。

　　17.我们鼓励创新，每一个细小、不起眼的改进都是公司进步不可或缺的动力。

　　18.我们积极关注科技进步和成果应用，这是推动组织前进的强大动力。

　　19.我们针对弱项和短板不断学习，取长补短，并吸取教训、总结提高。

　　（六）我们始终倡导团队精神、合作共赢

　　20.我们注重团队合作，这样才能使效率最高、成本最小、质量最优、服务最好。

　　21.我们在与客户、供应商、股东和政府的沟通协作中实现共赢。

　　22.我们鼓励和促进各个部门、区域之间相互帮助，紧密协作。

　　23.我们以感恩、宽容、共享的心态共同工作，提升团队凝聚力。

　　（七）我们始终重视责任和作风

　　24.我们做有责任心和道德感的员工，认真履行对国家、社会和环境的责任。

　　25.我们信守承诺，忠实履行自己的岗位职责，力求做出最好的结果。

　　26.我们倡导责任管理，鼓励员工勇于承担责任，对自己的行为和结果负责。

　　27.我们坚持实事求是，所作出的决策以数据和事实为依据。

　　28.我们严于律己，全力打造公正廉洁、风清气正的企业风气。

　　六.行为准则

　　下列五条行为准则是对公司核心价值观和指导原则的补充，把这些准则落实到我们的日常行为中，将使我们养成良好的工作习惯。这些习惯不仅可以推动公司更健康地发展，而且有助于我们个人的发展和价值实现。每一位员工都必须认真对待和遵守。

　　(一）任何时候都不能触犯的“五不”底线

　　1.不侵占、损害国家和集体利益。

　　2.不以职务、工作之便图谋私利。

　　3.不拉帮结派或团团伙伙扰乱组织。

　　4.不弄虚作假欺骗领导和组织。

　　5.不包庇隐瞒违法乱纪行为。

　　（二）工作时间就专注于工作

　　6.上班不迟到、不早退、不旷工。

　　7.到岗后迅速投入工作，保持良好的精神状态，不串岗闲聊，不做与工作无关的事情。

　　8.无论从事什么样的工作，都要忠实地履行职责，不能马马虎虎、敷衍了事。

　　9.在各项工作中都要切实保证工作质量，做到凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人负责，凡事有人监督，确保没有漏洞。

　　（三）快速高效执行

　　10.事分轻重缓急，把最重要和有价值的任务放在前面做。

　　11.提高工作效率，一旦决定做，就尽快付诸行动，决不拖拉，摒除形式主义、繁文缛节。

　　12.今日事今日毕，当天能完成的工作绝不拖到第二天做。

　　（四）主动有效沟通

　　13.开始工作之前，无论是接受上级指示、同事间的工作交接，都应当有“确认”这个环节（如工作目标、工作内容、时间安排、工作要求等）。如果有不清楚的，要及时问清楚。

　　14.在工作过程中，要多保持和其他部门的沟通，避免因信息不对称造成重复工作或工作失误。如果出现新情况，要弄清楚哪些事情自己可以直接决定，哪些事情需要向上级请示后决定，哪些事情必须汇报后由上级决定。

　　15.在每一步骤工作完成之后，要及时向上级汇报，尤其是有坏消息的时候，不要自作主张隐瞒情况。

　　16.在需要他人帮助的时候主动提出请求，在他人需要帮助的时候尽己所能提供帮助。

　　（五)经常自我检查并及时改正

　　17.经常反思、检查自己的工作，找出不足及时改正。

　　（1）做事情前，我是否完全清楚自己工作职责和目标？

　　（2）是否提前分析过工作中的困难并采取对策？

　　（3）是否达到目标或超过预期？为什么会产生偏差？

　　（4）如果再遇到类似情况，还有改进的空间吗？有什么改进建议？

　　（5）工作完成以后，自己最大的收获是什么？

　　如果发现有以上方面的问题，就应该仔细考虑如何改变这种状况，并制定一个改进方案，请自己的上级和同事帮忙提意见。

　　18.按照确定的方案逐条改善，以弥补工作中的不足，减少工作中的无用功。